Le coaching professionnel c’est pour qui ?

Avec le coaching professionnel, vous souhaitez accompagner vos salariés, être coaché dans votre transition, être coaché dans votre nouvelle fonction.

Vous cherchez votre place, vous vous posez des questions sur votre rôle, votre avenir. Vous vous demandez comment agir en leader ou en manager coach.

Avec le coaching professionnel, le coaching d’équipe, le life coaching, la facilitation de meeting et des ateliers d’innovation, concrètement « Thinking outside the box »

Vous obtenez une aide précieuse au développement de votre entreprise, à votre développement personnel, un accompagnement à la résilience dispensé par un pro, coach certifié, coach agile, facilitateur expérimenté.

Avec recul, sans jugement, le but est de vous aider à aborder vos situations (stressantes, bloquées) avec un autre regard.

Cet accompagnement vous fera gagner de précieuses semaines dans vos projets. Il est adapté à tous ceux qui se posent des questions, aux entreprises, managers de tout type qui veulent innover, disrupter et sortir du cadre parfois limitant.

Un renforcement des capacités managériales dans les situations à forts enjeux

Une démarche efficace pour le développement professionnel

Une démarche pour faire évoluer les comportements dans l’entreprise

Un outil pour le développement professionnel des meilleurs

Une démarche pour dépasser les situations problématiques

Au travers de cet accompagnement, par un coach professionnel, extérieur à l’organisation, sans jugement, nous pourrons travailler sur différents points, tel que la performance, le leadership, la positive attitude. Mais aussi sur votre écologie, vos ressources pour aller chercher énergie et motivation qui vous permettrons de passer cette étape avec succès.

Le Coaching professionnel pour quoi ?

L’amélioration de son fonctionnement avec son équipe

Le développement du style de management, l’élargissement des responsabilités

La prise de poste

La gestion de conflit et du stress

L’accompagnement sur un enjeu fort situationnel

Le développement du mode de communication

Le développement dans son poste

L’accompagnement des changements de l’entreprise (fusion, acquisition, réorganisation)

Le coaching professionnel c’est quoi ?

La vie nous challenge régulièrement. Ces changements sont de nouvelles opportunités.

Ces nouvelles expériences nous font peur, allons nous être à la hauteur, vais-je réussir, est ce le bon choix ? Comment sauter le pas ?

Le coaching professionnel permet d’être accompagné dans nos prises de décisions. D’avoir un soutien, extérieur, d’une personne neutre, qui ne juge pas. Ce coaching vous aidera à passer ces étapes, à lever vos blocages, à définir un plan d’action pour réussir ces nouveaux challenges et atteindre vos objectifs.

Comment ça se passe ?

Nous commencerons par une 1ere séance de moins d’une heure, étape totalement gratuite, afin que vous puissiez m’expliquer votre contexte et ce que vous venez chercher dans le coaching.

C’est aussi un premier temps pour que nous fassions connaissance, et voir si le « feeling » passe bien.

Ensuite nous établirons un contrat de coaching.

Le coaching dure entre 8 et 10 séances d’une heure, parfois moins, parfois plus. Nous ajusterons au cours des étapes de coaching, en fonction de nos avancées.

Combien ça coûte ?

C’est un investissement important et nous mettrons tout en place pour que cela vous soi totalement profitable.

Nous élaborerons une tarification adaptée à votre structure

N’hésitez pas à consulter les différentes offres.

Rencontrons nous